Memoweb
MEMOWEB n. 212 del 16/11/2017
Falsa timbratura cartellino: il licenziamento senza preavviso è legittimo
Cassazione: è legittimo il licenziamento senza preavviso nei confronti dei dipendenti che timbrano, gli uni per gli altri, il cartellino presenze, al fine di risultare falsamente in servizio
MEMOWEB n. 164 del 08/09/2017
Licenziamenti disciplinari nella PA per falsa timbratura del cartellino
Tribunale di Milano: se ci sono elementi chiari e concordanti circa il dolo del lavoratore, il procedimento disciplinare che porta al licenziamento è corretto